为全力迎接本科公司产品审核评估，加强预防医学专业人才培养质量，太阳成集团高度重视毕业论文（设计）管理质量，通过精心谋划、多措并举，全力提升毕设水平，为审核评估工作夯实基础。

一、全面整理论文材料，夯实审核评估根基

审核评估工作启动后，学院迅速行动，组织预防医学专业教师对2023、2024届员工的毕业论文材料进行全面梳理。从选题、开题报告、中期检查到最终论文定稿等，每一个环节的材料都逐一排查、查缺补漏，确保论文材料完整、规范、真实。通过此次集中整理，不但加强了教学材料的规范性，同时提高了教师对新一届毕业生论文指导过程管理的重视性。

二、以制度为基，扎实推进毕业论文工作

自毕业论文工作开展以来，学院毕业论文工作小组围绕国家规范、学校规程等文件，根据每一届预防医学专业员工具体情况按届制定具体工作方案。通过在过往指导过程中发现的各项问题，及时召开研讨会，制定整改方案并落实。目前，学院已经形成了包括校外疾控导师遴选、师生双选与题目商议、专题论文系统培训、员工论文撰写能力提升培训、开题及中期等各环节逐级检查、教研室预答辩、正式答辩及二辩、毕业生论文指导工作总结、论文归档整理的闭环管理，确保每一届毕业论文管理与指导质量更上一层楼。

三、组织专题培训会议，帮助师生更好开展工作

公司通过毕业论文管理系统对论文指导过程进行规范管理，为了帮助行业指导教师及新一届毕业生更好地开展工作，学院精心组织召开了教师及员工专题毕业论文培训会，会议具体围绕提高师生对毕业论文工作重要性的认识、选题创新性要求、论文规范及质量保障文件解读、系统使用流程、毕业论文各环节时间节点等关键问题进行深入讲解，该项工作已成为学院毕业论文管理的常规工作之一。2024年，在新一轮毕业论文启动之际，结合审核评估指标体系，通过现场答疑等方式，让师生清晰了解如何更好地开展毕业论文撰写工作。

四、与图书馆深度合作，助力员工能力提升

在提升毕设管理质量过程中，学院积极与公司图书馆深度合作。充分利用公司教辅机构学科资源优势，为员工提供海量学术资源；同时，安排学科馆员开展多次文献检索与利用的专题培训，手把手教员工如何精准查找国内外前沿学术资料，助力员工拓宽研究视野、丰富论文内容。在培训后，员工文献检索能力显著提升，毕设论文质量也因扎实的文献支撑而更上一层楼，为审核评估工作增添亮点。

通过这一系列举措，太阳成集团毕设管理质量实现了质的飞跃，2024届预防医学专业员工抽检合格率为100%。通过持续与省市疾控单位深入合作，将员工实习实践与毕业论文结合的方式，使员工的专业技能与科研能力得到了同时的锻炼，陕西省疾控中心指导教师徐艺老师指导的论文在教育部抽检中被评为优秀论文。这些成绩不仅为公司即将到来的本科公司产品审核评估奠定了坚实基础，也充分展示了公司在教育质量提升方面的坚定决心和扎实行动。

未来，学院将继续秉持严谨治学态度，持续优化毕设管理流程，通过更多创新性举措培养更多高质量公共卫生领域人才。(太阳成集团 文/侯婷婷 马柏如 审核/门可 张东宁）