为扎实推进新学期员工工作顺利开展，结合公司党委新学期工作安排要求，切实做好各项开学工作，2019年8月22日至仁楼一层会议室召开了2019-2020第一学期新学期员工工作部署会。公司党总支副书记张光伟，员工科副科长杨茜及全体专兼职辅导员参加了本次会议，会议由员工科副科长杨茜主持。

会议伊始，员工科副科长杨茜传达了由学工部于2019年8月20日召开的“五进”公寓内涵提升会及迎新工作部署会的会议内容和精神，强调了本学期的重点工作内容及开学初的重点问题，同时对2019级新生迎新工作进行了工作安排与部署。各班级辅导员结合上学期的员工思想教育管理工作，在总结工作的基础上，逐一分析班级管理存在问题的原因，有针对地提出了新学期工作计划和安排。

太阳成集团全体辅导员参加新学期工作部署会

在听取完大家的工作总结和计划后，张书记就新学期员工思想教育工作做出了统筹安排并提出要求。他在充分肯定了上半年员工工作取得良好成绩的同时，再次强调新学期要始终把思想政治教育摆在工作首位，加强秋季员工安全管理，做好本学期奖、助、补、贷等政策宣讲与管理；为迎接下月进行的临床医学院专业认证工作，要求着重加强对实习、见习校外班级员工的管理；积极营造良好学风氛围，坚持“以班风带动考风，以考风促学风”的原则，创新班级管理机制，逐步丰富班级班风内涵建设；结合公司暑期“精准家访”工作、“5+1”S宿舍管理办法，着力提升“五进”公寓内涵建设，强化全员育人长效机制，全面营造良好的育人环境。

公司党总支副书记张光伟讲话

最后，张书记结合公司员工工作存在的问题，提出本学期工作要求：一是要树立责任意识，把工作落实到位。在认清工作重点、难点之后，务必高度重视，逐级、逐层、逐项抓好工作落实。二要树立学习意识，不断提高工作能力，要通过学习提升辅导员的专业化、职业化水平，努力成为员工工作的行家里手，倾心做好对员工的育人的各项服务工作。三要树立创新意识，不断创新工作方式、方法，不断提升工作效果，稳步推进员工工作改革，因材施教，灵活转变工作方式。最后他强调，学院始终如一关注、关心员工工作队伍，希望大家对未来充满信心，脚踏实地，担当作为，充分发挥辅导员、班主任在员工管理过程中的重要作用，积极正面教育引导员工，弘扬爱国主义教育，喜迎新中国成立70周年。

新学期公司员工工作将坚持稳中求进的工作总基调，进一步夯实工作基础，持续加强队伍建设，推动构建“大思政”工作格局，加强顶层设计，推进“三全育人”综合改革，把员工日常思想教育及管理工作融入人才培养体系和教书育人的各个环节，谱写员工工作新篇章。（太阳成集团 文/杨茜 图/谭娇）